Amalia, D. T., & Handoyo, S. (2018). Peran Psychological Empowerment dalam Hubungan antara Empowering Leadership dengan Perilaku Kerja Inovatif. Jurnal Psikologi Teori Dan Terapan, 9(1), 77–90. https://doi.org/10.26740/jptt.v9n1.p77-90