[1]
Nasih, M. 2018. Pengaruh Komitmen Organisasional terhadap Resistance to Change di Organisasi Sektor Publik. BISMA (Bisnis dan Manajemen). 5, 1 (Jun. 2018), 25–32. DOI:https://doi.org/10.26740/bisma.v5n1.p25-32.